（クリックして拡大して閲覧出来ます）
私達が運営するホットケーキパーラー「湘南リトルツリー」が、朝日新聞（２０１９年９月１３日）の「ゆるり湘南」というコラムにおいて紹介されました。
「湘南リトルツリー」は、２０１８年春、社会福祉法人進和学園の福祉の店「ともしびショップ湘南平」の１階に誕生しました。「多様性と調和」をコンセプトとし、進和学園の営業窓口会社である（株）研進が約１年半に亘り店舗運営を担い基盤を築きました。２０１９年９月中旬より、店舗運営を進和学園に引き継ぎ、近い将来、障害のある方々の就労機会とすべく新たな挑戦を開始しました。
マスターの大矢野範義（NOAH-Presso)さんは、東京（赤坂＆梅ヶ丘）のFru-Full（フルフル）様の親身なるご指導の下、老舗の伝統を受け継ぐホットケーキのレシピと調理技法を修得しました。
「リトルツリー」は、「苗木」を意味しますが、私達が推進する「いのちの森づくり」プロジェクトの発信拠点としても計画され、ホットケーキには可愛い「ドングリ」の焼印が押されます。
皆様、お誘い合わせの上、是非、ご来店下さい！

Little Tree（リトルツリー）は、２０１２年９月～２０１５年４月の約２年半に亘り、日本の伝統的なホットケーキが人気を博したホットケーキ専門店（東京・世田谷／研進直営店）です。多くの皆様に惜しまれつつ諸般の事情により休業を余儀なくされました。
ホットケーキ・パーラーFru-Full（フルフル）様はじめ多くの皆様のご支援を得て、ここ湘南平（平塚市）において復活！トレードマークの「ドングリ」の焼印も鮮やかに蘇りました。
＊Little Tree（リトルツリー） は、（株）研進の登録商標（名称＆ロゴ）です。

詳しい店舗情報はこちら ⇒ 湘南リトルツリー

　　
神奈川県立秦野曽屋高校は、特色ある教育活動として「福祉・ボランティア教育」による地域に根ざした学校を目指しています。進和学園との交流を通じた「福祉」と「教育」の連携は１０年目を迎えています。私達が取り組む「いのちの森づくり」の一環として、同校の校庭での植樹・育樹活動を継続している他、生徒の皆さんによる福祉工場「しんわルネッサンス」の見学も行う等、障害者福祉についての理解も深めて頂いています。また、同校の文化祭「秋輝祭」には、毎年お招き頂いて相互の交流を図っています。

２０１９年９月７日（土）開催の「秋輝祭」においても、進和学園メンバーがお邪魔し展示販売ブースを設営させて頂きました。福祉委員の生徒の皆さんには、資材の運搬から模擬店の準備作業に加え、進和学園の手作りパン・菓子類の販売を当番制でサポート頂きました。

ご丁寧にご指導頂いた齋藤昴良先生（理科ご担当）はじめ諸先生、熱心にお手伝い下さった生徒の皆さんに心より感謝申し上げます。これからも、秦野曽屋高校との交流を大切に育んで参りたいと思います。
　　　　 
関連記事：秦野曽屋高校との授業交流（2018.6.22）
　　　　　秦野曽屋高校より「しんわルネッサンス」見学（2017.6.16）        
アーカイブ：タウンニュース秦野版（2010～2015）  
　　　　　　秦野曽屋高校「総合的な学習の時間」（2014.5.15）

三井グループの総合設備建設会社である三機工業（株）様は、ＣＯ２（二酸化炭素）削減に資する環境保全活動として「SANKI YOUエコ貢献ポイント制度」を運営されています。同制度において、私達が推進する「湘南国際村めぐりの森」での森林再生活動を、２０１５年度下期分・２０１６年度上期分に続いて、２０１９年度上期分の支援対象として選定頂きました。３回のご寄附の合計額は、２，８６４，９００円となります。
　　　
同社からのご寄附は、進和学園が運営する「いのちの森づくり友の会」基金として、２０１７年度より「湘南国際村めぐりの森」における植樹用の苗木提供（累計４，１５２本）及び育樹（除草）の日中活動に活用させて頂いています。「どんぐりブラザーズ」（福祉施設による森づくりチーム）に所属する障害のある方々（注）の貴重な労賃にも還元されています。
（注）「湘南国際村めぐりの森」の植樹・育樹作業に従事している福祉施設は、現在、次の３法人４
　　　施設となります。主に知的・精神障害のある方々の貴重な就労機会となっています。
　　　　① 社会福祉法人進和学園（しんわルネッサンス）
　　　　② 社会福祉法人湘南の凪（えいむ）
　　　　③ 社会福祉法人湘南の凪（mai!えるしい）
　　　　④ 社会福祉法人横須賀黎明会（横須賀ヘーメット）
　　　　
ＣＯ２削減による自然環境保全に加えて、障害者の自立・就労支援にも深いご理解の下にご支援下さっている三機工業（株）様に、心より感謝申し上げる次第です。皆様のご期待にお応え出来るよう、一同で力を合わせて取り組んで参ります。

「SANKI YOUエコ貢献ポイント制度」に関する三機工業（株）様ニュースリリース：
　・第17回　2019年度上期分（2019.8.6）
　・第12回　2016年度上期分（2017.2.15）
　・第11回　2015年度下期分（2016.9. 8）

　　　　　　　　　　　　（クリックして拡大して閲覧出来ます）
朝日新聞（２０１９年９月４日・朝刊）の「元気のひけつ」というコラム記事において、進和学園のヒット商品「湘南みかんぱん」（全国逸品セレクション準グランプリ獲得）、並びに湘南地区で栽培される「みかん」の摘果／青摘み果実や完熟の規格外トマトを利用した加工商品（ジュース等）が紹介されました。
今般、３代目の理事長に就任した出縄守英理事長へのインタビューを通じて、４５年間に亘り受注してきたホンダ車部品の組立の仕事が、障害のある方々の「ものづくり」の力を育み新商品開発に繋がっていること、これからも地域との連携からストーリー性のある付加価値の高い自主製品を手掛けて行きたいとの抱負等を伝えています。
尚、記事中に「かつてはほとんどがホンダの仕事だったが、現在の年間約２億６千万円の作業収入は、ホンダからとそれ以外からが半々・・」との記載がありますが、これは、進和学園の作業会計における「売上高」であり、障害者ご本人への支給工賃の原資は、未だにホンダ車部品事業に大きく依存しているのが実情です。

社会保険、税務、人事・労務分野の書籍や実務専門誌を手掛ける出版社「日本法令」より、「よくわかる在宅就業障害者支援制度の活用と事例 『みなし雇用』のすすめ 」と題する新刊本が発行されました。光栄にも、同出版社からのご依頼を受け、研進の出縄貴史が吉田岳史氏（東京コロニー）と共同執筆させて頂きました。
「在宅就業障障害者支援制度」は、障害者雇用促進法に基づき、自宅もしくは福祉施設で働く障害者に仕事を発注した企業に対して国から特例調整金等の助成金が支給される発注奨励策です。労働施策でありながら福祉的就労分野にも焦点を当てた画期的な制度ですが、十分に活用されていないのが実情です。
本書では、本制度の概要とメリット、活用事例及び今後の普及・活性化に向けた提言を含めて解説しています。
本田技研工業（株）様より研進＆進和学園が受注している自動車部品組立をはじめ、本制度を活用している事例を具体的に紹介しています。
本制度は、近い将来、「発注」形態の場合も当該発注企業の障害者法定雇用率に加算される「みなし雇用制度」にも発展する大きな可能性を秘めています。一般就労が困難な多くの障害者に「ディーセントワーク」（Decent Work：働き甲斐のある人間らしい仕事）を提供する上でも本制度の活用が望まれます。
これからの障害者の雇用・就労問題を考える上で、少しでもご参考となれば幸いです。

【目次】
第1章 障害者雇用を取り巻く環境と在宅就業障害者支援制度への期待
第2章 在宅就業障害者支援制度の概要
第3章 制度の活用メリットとインセンティブ
第4章 制度の活用実績と具体事例
第5章 在宅就業支援団体の登録と応用
第6章 制度の普及・活性化と障害者就労の展望
*巻末資料
＜特別寄稿＞
●公的機関による雇用率水増し問題から見えてくること －法政大学名誉教授 松井亮輔－
●就労支援事業における仕事の確保について －全Ａネット理事長 久保寺一男－
●「みなし雇用制度」の導入提言 －慶應義塾大学商学部教授 中島隆信－ 
＜スペシャル・インタビュー＞
●この人に聞く；プロップステーション理事長 竹中ナミ（ナミねぇ）
＜解説＞
●障害のある方の「在宅で働く」を考える －東京コロニー職能開発室 堀込真理子－
●ディーセントワークを実現するマネジメント －法政大学現代福祉学部教授 眞保智子－
＜コラム＞
　専門家・実務家・障害当事者他によるコラム
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本書では、４５年目を迎える研進・進和学園におけるホンダ車部品事業をはじめ具体的な事例を紹介しています。本田技研工業（株）様は、本邦自動車メーカーでは唯一の本制度適用対象とされています。障害者の自社での直接雇用に加え、永年に亘り私共のような福祉的就労分野に貴重な仕事をご発注下さっていることに深い敬意を表する次第です。
　　　　　
２０１９年８月２２日、私達は、Honda本社・人事部様（障害者雇用ご担当部門）に、自動車部品組立のご発注及び「いのちの森づくり」へのご支援等、日頃のご指導ご支持への御礼方々訪問させて頂きました。大変温かくお迎え下さり、本書で取り上げた制度の活用や「みなし雇用制度」導入への期待等、障害者雇用・就労を巡る意見交換を行う貴重な機会となりました。
　　アーカイブ（ホンダ様との交流）

進和学園の「ブルーベリーガーデンしんわ」では、湘南産ブルーベリーの摘み取りが真っ盛りです。今年は、7月が天候不順で日照時間も短く心配されましたが、猛暑の到来と共にブルーベリーもたわわに実り、福祉工場「しんわルネッサンス」の日中作業として摘み取りを行っています。進和学園だけでは収穫し切れない自然の恵み、連携福祉施設の皆さんに加えて一般のお客様にも「観光農園」として開放しお楽しみ頂いています。
２０１９年８月５日、ブルーベリーの摘み取り体験と、私達が運営するホットケーキパーラー「湘南リトルツリー」でのランチを組み合わせたツアーを企画、１４名のお客様をお迎えしました。午前中、約１時間をブルーベリー摘み取りに充て、昼食は「かながわの景勝５０選」にも指定されている湘南平にある「湘南リトルツリー」へ移動！特製の「ブルーベリースム－ジー」のウェルカムドリンクで火照りを落ち着かせたところで、「どんぐり印」が可愛いホットケーキが登場！ご参加頂いた皆様より好評を博しました。
美味しく楽しい栄養満点のサマー企画、夏休みの思い出づくりにも最適です。皆様も是非お試し下さい。
  　　　
　　
湘南ブルーベリー摘み取り体験＆「湘南リトルツリー体験」ツアー（案内チラシ）
（注）送迎（平塚または鶴巻温泉駅）・昼食・お土産付きツアーは、4名様以上から（要予約）
　　　となります。ブルーベリー摘み取りのみの場合は、下記の「ご案内」をご参照下さい。

＜ブルーベリー摘み取りのご案内＞
・場所：ブルーベリーガーデンしんわ　（神奈川県平塚市上吉沢１５２０－１）
　　アクセス　⇒　地図ご案内（しんわルネッサンス＆（株）研進）　
・入場料：無料
・お持ち返り：１００ｇにつき２００円（税込）（市価の半額近く）
・その他：①福祉工場「しんわルネッサンス」の施設（ロビー、トイレ、自販機等）をご利用
　　　　　　頂けます。
　　　　　②摘み取り作業中のブルーベリーは「食べ放題」です。
　　　　　③「しんわルネッサンス」の稼働時間内（９：３０～１７：００頃）であれば
　　　　　　時間制限はありません。
　　　　　④進和学園の自主製品（トマトジュース、湘南ゴールドジャム、しいたけ等）、
　　　　　　ご希望がございましたらお買い求め頂けます。
　　　　　⑤「しんわルネッサンス」におけるホンダ車部品組立及び農産物加工「湘南とまと
　　　　　　工房」の見学も可能です。　　　　　　　　　　
・お申込み：（株）研　進（進和学園窓口会社）担当：出縄（ｲﾃﾞﾅﾜ）ＴＥＬ：0463-58-5414
　　　　　　　＊前日までにお申し込み下さい。完全予約制となります。
　　　　　　　＊受付　９:３０～１６：００／摘み取り　９:３０～１７：００
・ご参考：地元情報紙の記事をご参照下さい。
　⇒　タウンニュース平塚版 「ブルーベリーたわわに 進和学園の観光農園」（2019.8.1）
　　 　タウンニュース平塚版 「果物狩りで福祉に貢献 進和学園が体験者募集」（2018.8.2）
　　 　タウンニュース平塚版 「観光農園へようこそ」（2017.8.10）　　

２０１９年８月４日（日）、本田技研工業・埼玉製作所狭山工場において、恒例の「真夏の祭典」が開催されました。この日も猛暑でギラギラと太陽が照りつけましたが、暑さをはねのけ、Hondaの社員・ご家族・地域の皆様が集い大盛況の賑わいとなりました。　　
Honda様と私共の取引は、今年で４５年目！お陰様で障害のある方々と自動車部品組立の仕事を通じて「働く喜び」「役立つ喜び」を分かち合っています。本業を超えて、色々な機会に交流を深めて頂いており、先日の都市対抗野球大会に続いて、盛夏のイベントを堪能しました。

今回も、研進＆進和学園は模擬店を出店！私達が搾汁しているトマト＆みかんジュースをはじめとするドリンク類、湘南みかんぱん、各種クッキーに陶芸・クラフト品等の自主製品を販売させて頂きました。
日頃よりお世話になっているHonda社員の皆様、そして大勢の地域の方々にお立ち寄り頂きました。貴重な交流の場をご提供下さった、Honda様、主催者の労働組合並びに「むさしの会」の皆様に心より感謝申し上げます。
　　　　
　ホンダ車部品事業　　　アーカイブ（ホンダ様との交流）

　　　　　無農薬・無化学肥料の湘南ブルーベリーをご賞味下さい！
　　　　　　　＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊
　　　
進和学園の「ブルーベリーガーデンしんわ」では、湘南産ブルーベリーの摘み取りをお楽しみ頂けます。湘南の陽光を浴びた栄養満点のブルーベリーの品質は、プロの方々からも高く評価されています。
夏休みの思い出づくりにも最適です！ご家族、ご友人お誘い合わせの上、是非、お越し下さい！
皆様のご来場をお待ちしております！



＜ブルーベリー摘み取りのご案内＞
・場所：ブルーベリーガーデンしんわ　（神奈川県平塚市上吉沢１５２０－１）
　　アクセス　⇒　地図ご案内（しんわルネッサンス＆（株）研進）　
・入場料：無料
・お持ち返り：１００ｇにつき２００円（税込）（市価の半額近く）
・その他：①福祉工場「しんわルネッサンス」の施設（ロビー、トイレ、自販機等）をご利用
　　　　　　頂けます。
　　　　　②摘み取り作業中のブルーベリーは「食べ放題」です。
　　　　　③「しんわルネッサンス」の稼働時間内（９：３０～１７：００頃）であれば
　　　　　　時間制限はありません。
　　　　　④進和学園の自主製品（トマトジュース、湘南ゴールドジャム、しいたけ等）、
　　　　　　ご希望がございましたらお買い求め頂けます。
　　　　　⑤「しんわルネッサンス」におけるホンダ車部品組立及び農産物加工「湘南とまと
　　　　　　工房」の見学も可能です。　　　　　　　　　　
・お申込み：（株）研　進（進和学園窓口会社）担当：出縄（ｲﾃﾞﾅﾜ）ＴＥＬ：0463-58-5414
　　　　　　　＊前日までにお申し込み下さい。完全予約制となります。
　　　　　　　＊受付　９:３０～１６：００／摘み取り　９:３０～１７：００
・ご参考：地元情報紙の記事をご参照下さい。
　⇒　タウンニュース平塚版 「ブルーベリーたわわに 進和学園の観光農園」（2019.8.1）
　　 　タウンニュース平塚版 「果物狩りで福祉に貢献 進和学園が体験者募集」（2018.8.2）
　　 　タウンニュース平塚版 「観光農園へようこそ」（2017.8.10）　　　　
　　　　　　

私達は、公益財団法人かながわトラストみどり財団様の助成を受け、「ヤマユリ」の花を再生する「かなユリ・チャレンジ」プロジェクトに取り組んでいます。
本プロジェクトは、同財団の会員（寄付者）から事務局への一通のお手紙が契機となっています。２０１６年７月２６日に起きた「津久井やまゆり園」での痛ましい事件（相模原障害者施設殺傷事件）を受け、ご自身も障害のあるお子様（45才）の将来を案ずるお母様（80才）から、昔は各所に見られた神奈川県の花「ヤマユリ」を増やすことで、悲劇を悼み多くの人々の心の癒しとして頂きたいというご提案に基づくものです。
２０１７年秋に自生種の「ヤマユリ」の球根を福祉工場「しんわルネッサンス」の中庭に植え付け、球根からの栽培は２年目を迎えています。そして、昨年より１ヶ月近く開花が遅れましたが、今年も美しい花を咲かせました。あの事件から３年が経過、このプロジェクトに込められた追悼の念をヤマユリ自体が受け止めて精一杯頑張ってくれているようにも感じます。
無念な事件により犠牲となられた方々の鎮魂を祈り、決してこの事件を忘れず「共生社会」の実現に近付けるためにも、私達が出来るささやかな取り組みを続けて参りたいと思います。

栽培記録：球根からの栽培／2年連続でヤマユリ開花（2019.8.1）

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公益社団法人日本発達障害連盟の機関誌「JL NEWS」（2019年7月号）は、「津久井やまゆり園事件から３年～それぞれの立場で、取り組みを～」と題する特集を組みました。その中で、進和学園「しんわルネッサンス」の瀬戸利彦施設長が、「かなユリ・チャレンジ」プロジェクトについて寄稿した文章が掲載されています。

⇒ JL NEWS 「かなユリ・チャレンジ」プロジェクト
（瀬戸利彦）／（2019年7月号：公益社団法人日本発達障害連盟）

　　
　　　植樹後１３年を経て二酸化炭素を約３４トン固定した「しんわルネッサンスの森」
福祉工場「しんわルネッサンス」を囲む植栽を宮脇昭先生（横浜国大名誉教授）にご指導頂いたのは、２００６年の春でした。「その土地本来の木による本物の森」を目指し、自然種の広葉樹５２種類、４，８８８本を、進和学園関係者及び地域の方々やボランティアの皆様、約５７０名が集い植えたことを昨日のように思い出します。
あれから１３年が経過。混植・密植方式（宮脇方式）で植樹した３０～５０ＣＭの小さな苗木は、今では１２ｍ以上にも生長して見事な森となっています。「仲の良いものだけ集めても駄目。人間社会も同じ。混ぜる。混ぜる。」という宮脇先生の教えは、個性を尊重して切磋琢磨し、競争しながら少し我慢して共に生きるという「多様性」と「共生」の理念を、私達に伝えてくれています。この植樹祭が契機となり、進和学園における「いのちの森づくり」プロジェクトはスタート！福祉・環境・教育・労働の連携を目指す取り組みは、進和学園に加えて１０施設以上の福祉施設の森づくりチームから成る「どんぐりブラザーズ」活動に発展し、「森づくり」を通じた「人づくり」、障害のある方々の就労機会の創出と工賃還元にも繋がっています。
２０１９年７月２５日、植樹地の保全作業を、混植・密植方式の植樹に豊富な実績を有すエスペックミック（株）様にお願いしました。道路へ伸びて通行の妨げとなる横枝の剪定や建物の採光のための枝打ち等を実施しました。エスペックミック（株）様には、２００６年の植樹祭以来、植樹地の管理についてアドバイスを頂くと共に木々の生長についてのモニタリングも行って頂いています。今回、上記保全作業と共に「しんわルネッサンスの森」のカーボン・オフセット（二酸化炭素固定）効果について試算をお願いしました。その結果、この１３年間で固定した二酸化炭素は３３，９２７kg、即ち、約３４トンに上るとの報告を受けました。直近の２年間では、１２，７２８kgと試算され、年間約６．３６トンの二酸化炭素を固定する効果があることが判明しました。この素晴らしい森に見守られて、日々の活動に励むことが出来る幸せを痛感しています。

「しんわルネッサンス」樹林調査データ（2019.7.25）（提供：エスペックミック株式会社）

平成３０年版の厚生労働白書については、長らく公表が延期されていたところ、令和元年７月９日の閣議後に公表されました。同白書の第１部の第３章「障害や病気を有する者などを支える現場の取組み事例」で障害者雇用・障害者就労支援などの取組み事例として、社会福祉法人進和学園「しんわルネッサンス」が紹介されています。
本田技研工業（株）様からご発注頂いて４５年目を迎える自動車部品組立作業における品質保証及び工程管理の取組みをはじめ、事業の多角化の一環として進めている「いのちの森づくり」（植樹用苗木の栽培）、「湘南とまと工房」における農産品加工、地元スーパーとの連携に基づく「施設外就労」等を紹介、営業窓口会社としての役割を担う（株）研進についても触れて頂いています。

進和学園の長年の取組みが全国的に紹介されることは、誠に光栄なことと感謝申し上げる次第です。今後とも、障害のある方々の就労機会を創出し「働く喜び」「役立つ喜び」を分かち合えるよう、一同で力を合わせて尽力して参ります。
　
　平成３０年版 厚生労働白書 事例紹介「しんわルネッサンス」（P.169～172／PDF）

　ホンダ車部品事業　   アーカイブ（ホンダ様との連携）

 


第９０回都市対抗野球大会に、Honda様は、狭山市（埼玉県）、鈴鹿市（三重県）及び大津町（熊本県）代表として３チームが３年連続で出場されました。
２０１９年７月１５日、Honda鈴鹿チーム及び狭山チームが初戦を迎えました。熊本チームは１８日に第1回戦の試合が組まれています。
　　
ホンダ車部品の組立に従事している進和学園／小田原支援センター／フレッシュ・ベルカンパニー及び研進のメンバーは応援団を組んで東京ドームへ！Honda鈴鹿（第1試合）及び狭山チーム（第3試合）の応援席で、 Honda社員の皆様はじめ各地の方々、大勢のファンの皆様と一丸となって声援を送りました。　 
「全開Honda」「熱闘鈴鹿」「フルスロットル」「ライトニングHonda」・・次々に繰り出すお馴染みの応援歌を高らかに歌い上げ、チームHondaの一員として応援に加わり、感動を分かち合いました。この感動を胸に刻み、日々の仕事にも一層励みたいと思います。
　Honda公式応援歌
 
Hondaの皆様とは、本業への多大なご支援に加えて、各種のイベントや様々な局面で交流を深めて頂いており、心より感謝申し上げる次第です。

　ホンダ車部品事業　　　アーカイブ（ホンダ様との交流）

私達が取り組む「いのちの森づくり」プロジェクトは、宮脇昭先生（横浜国大名誉教授）はじめ多くの皆様のご指導ご支援を得て、お陰様で１３年目を迎えています。障害のある方達から成る「どんぐりブラザーズ」には、現在、１２の福祉施設が参加、ドングリや木の実から苗木を育て、各所での植樹・育樹活動による「森づくり」を通じた自然環境保全や障害者の自立・就労支援にも繋がっています。
２００８年に「いのちの森づくり友の会（基金）」を発足させ、福祉・環境・教育・労働の連携を目指す活動の趣旨に賛同頂ける個人・団体・企業の皆様より広くご支援を頂けるようになりました。皆様のご厚意による基金は、公共性が認められる場所（公園・学校・防潮林・道路側道等）への苗木寄贈による植樹活動を支え、苗木の栽培や植樹後２～３年間は必要となる育樹（除草）作業を福祉施設利用者の工賃に還元することを可能としています。これまでに出荷した苗木は２６万本（内「友の会」基金を活用して提供した苗木は約１０万２千本）を超え、障害者に「ディーセントワーク（Decent Work）：働き甲斐のある人間らしい仕事」をもたらしています。
このたび、「いのちの森づくり」を紹介するパンフレット（A4版8ページ）及び「友の会」ご支援者への直近の活動を報告する「会報」第10号（A4版12ページ）を発行しました。「友の会」の会員様並びにご寄附・助成・協賛頂いている皆様には、登録住所宛てに送らせて頂きます。
皆様のご期待に沿えるよう、今後とも一同力を合わせて取り組んで参ります。引き続き宜しくご支援を賜りますようお願い申し上げます。

TRUNK(HOTEL)は、新しい社会貢献のスタイル＜ソーシャライジング＞の発信拠点として注目を集めるホテルです。＜ソーシャライジング＞、それは「自分らしく無理せず等身大で社会的な目的を持って生活すること」、ホテルの内装デザイン・インテリア。客室にあるアメニティやミニバー。ストアで購入できるアイテム、テイクアウトできるコーヒー・・・、そこにあるのは、ソーシャライジングを体感できる様々な仕掛けです。「“誰かのために” “何かのために”なりたい」との想いを贈るブティックホテルです。
このたび、大変光栄なことに同ホテルの売店TRUNK(STORE)において、障害のある方々が手掛けた「湘南とまと工房」のトマト＆みかんジュースをお取り扱い頂くこととなりました。

２０１９年７月２日、進和学園の「湘南とまと工房」の職員と担当者及び研進スタッフの代表が、初回納品方々、同ホテルの皆様にご挨拶に伺いました。ホテル・スタッフの皆様には、大変温かくお迎え頂き親しく交流する素晴らしい機会となりました。
「湘南とまと工房」は、手に取って頂いたお客様の喉を優しく潤し、ジュースの背景にある物語を知った全ての人々を幸せにする「心のギフト」です。
皆様、TRUNK(HOTEL)（東京・渋谷）に是非、お立ち寄り下さい。
　　　　　

２０１９年７月２日、トヨタ・グループの特例子会社トヨタループス（株）社長の有村秀一様及びトヨタ自動車（株）人材開発部スタッフの皆様、合わせて３名様が福祉工場「しんわルネッサンス」に来訪され、研進・進和学園が取り組むホンダ車部品事業をご視察されました。

今後、障害者法定雇用率（現行２．２％）の引き上げが予定される中で、日本を代表する自動車メーカーであるトヨタ様・ホンダ様にとっても、障害者雇用は喫緊の課題となっています。特に、身体・知的障害に加えて精神障害のある方達の雇用や就労支援の在り方が問われており、障害特性を踏まえた仕事の切り出しや職場環境の整備、いわゆる「合理的配慮」への対応も注目されています。
ホンダ様から受注し４５年目を迎えている自動車部品組立について、治工具を駆使した品質保証やＡ型（雇用型）・Ｂ型（非雇用型）・就労移行の各メンバーによる役割分担及び工程管理を中心に熱心にご覧頂きました。また、障害者雇用・就労支援に係わる率直な情報・意見交換を行う有益な機会となりました。当方から、今後の障害者の就労対策としては、企業による直接雇用のみならず、発注ベースの場合も法定雇用率に加算する「みなし雇用制度」（注）の導入が期待される旨を強調してご説明申し上げました。
企業グループの枠を超えて、トヨタの皆様にご来訪頂き交流が叶いましたことは、大変光栄なことと感謝申し上げると共に深く敬意を表する次第です。トヨタ様・ホンダ様には、これからも、企業の社会的責任（ＣＳＲ）の一環として日本の障害者雇用・就労支援を先導願えれば幸甚です。

（注）「みなし雇用制度」について（参考資料）
　　「JL NEWS」2017年5月号No.111「『みなし雇用制度』の提言」（日本発達障害連盟）
　　日本経済新聞「障害者雇用の拡大へ／施設への業務委託活用を」（2016.11.3）
　　「ﾋﾞｼﾞﾈｽｶﾞｲﾄﾞ／障害者の直接雇用と発注による『みなし雇用』」（2015.12）（日本法令 ）

２０１９年６月２７日、（株）ホンダロジスティクス社長の永井髙志様及び本社総務部の皆様が来訪され、福祉工場「しんわルネッサンス」の取り組みをご視察下さいました。同社は、Hondaグループの中核的な物流会社で、私達が組み立てている自動車部品の輸送及び納入代行を安全・迅速・確実に実践頂いています。

ホンダロジスティクス様には、本業でのお付き合いに加え、進和学園の自主製品（菓子類・ジャム等）のご利用や学園が栽培した苗木を同社物流センターの植栽計画に活用頂くと共に 「いのちの森づくり」プロジェクトに対してもご寄付を継続頂くなど、障害者の自立・就労支援にも大きく貢献されています。日頃のご支援に、心より感謝申し上げる次第です。
この日は、ご多忙のところスケジュールを調整頂き、社長の永井様直々のご来訪が実現しました。「しんわルネッサンス」で作業に励むメンバ－及び学園・研進スタッフとも親しく交流、福祉工場に明るい笑顔が弾けました。４５年目を迎えているホンダ車部品事業は、福祉と企業の連携事例として社会的にも高く評価頂いていますが、これからも皆様のご厚意ご期待にお応えできるよう、一同で力を合わせて取り組んで参ります。
　
　　参考：Photo Album Chart （2019.6.27）
　　　　　ホンダロジスティクス様お取引先懇談会（2019.4.12）
　　　　　ホンダロジスティクス様 企業緑化の取り組み（2016～2017年度）
　　　　　ホンダロジスティクス様「安全・品質・環境への取り組み」（PDF）
　　　　　ホンダ車部品事業　   アーカイブ（ホンダ様との連携）

NPO法人時ノ寿の森クラブ様は、静岡県掛川市倉真を拠点に、長期に渡り手入れが行われず荒れてしまった人工林（主にスギ林）を切り出し、「その土地本来の木による自然の森」を再生する地道な取り組みを続けておられます。
２０１９年６月２２日（土）開催の「いのちの森づくり植樹祭」もその一環で、自然種の広葉樹１３種類１，０００本を植えました。幸いにも、前日の雨も上がり大勢の市民や関係者が集い、山間部の山道添いの斜面を中心に５班に分かれて植樹作業に励みました。子供達も多く参加しましたが、オレンジ色のヘルメットを着用した時ノ寿の森クラブの皆様の丁寧なご指導を受け、一人一人が命を大地に植える貴重な機会を体験することが出来ました。 

時ノ寿の森クラブ様とは、宮脇 昭先生（横浜国大名誉教授）にご指導頂いているご縁で、進和学園が推進する「いのちの森づくり」プロジェクトとの連携を継続しています。今回も、私達が運営する「いのちの森づくり友の会」より、下記の企業様（注）からのご寄附を活用して苗木を提供させて頂きました。障害のある方々が栽培した苗木も多数含まれており、これらの苗木が健全な森を育み、水源涵養・防災に加え、地球温暖化や花粉症対策にもお役に立てば嬉しく思います。

（注）下記の企業様はじめ皆様からの進和学園「いのちの森づくり友の会」基金へのご寄附を活用して、苗木１，０００本を寄贈させて頂きました。「いのちの森づくり」に従事する障害のある方達の自立・就労支援にも貢献出来ますことに心より感謝申し上げます。

　　　　   　
案内チラシ：「時ノ寿の森／いのちの森づくり植樹祭」（2019.6.22）

２０１９年６月１４日、進和学園の感謝デー「あじさいまつり」の初日に、本田技研工業（株）埼玉製作所の皆様をお迎えし、学園各施設の活動をご視察頂きました。
Honda様より受注している自動車部品の仕事は４５年目を迎え、「ものづくり」を通じて、障害のある方達と「働く喜び」「役立つ喜び」を分かち合って参りました。進和学園の発展や歴史は、Honda様の永年に亘る親身なるご支援なくして語ることは出来ません。毎年、この「あじさいまつり」と「クリスマス交流会」に、貴重な時間を割いてご慰問頂いており、今回は、埼玉製作所購買業務部の皆様４名が来訪され、親しく交流を図って頂きました。
　
　
Honda様が、障害者の直接雇用に加え、私共のような福祉的就労分野に継続して仕事をご発注下さっていることに、深い敬意を表する次第です。これからも、皆様のご期待にお応え出来るよう、福祉だからといった甘えを封じて品質保証と工程管理に万全を期し、更なるレベルアップに向け挑戦して参ります。
　

Honda様と共に築いて来た実績は、「民福連携」（企業と福祉の連携）の先進好事例として社会的にも高く評価頂いていますが、今後、日本の障害者福祉の改善に向けた発信や制度提言にも注力して参りたいと思います。

Photo Album Chart ／Honda様 ご視察 ①（しんわルネッサンス／2019.6.14）
Photo Album Chart ／Honda様 ご視察 ②（その他／2019.6.14）
ホンダ車部品事業　　アーカイブ（ホンダ様と共に45年）

今や国民病とも言われる「花粉症」の原因となっているスギやヒノキの人工林を間伐し自然種の広葉樹を植樹して、花粉症削減を目指すプロジェクトが広島県神石高原町を拠点として進められています。
NPO法人ピースウィンズ・ジャパン様が主催し、神石高原町における「ふるさとチョイス（ふるさと納税）」による寄付金も活用して、花粉症削減のみならず地球温暖化対策（CO２削減）、水源涵養、生物多様性等に係る自然環境保全や山崩れ対策といった防災にも資する森林再生を行うものです。荒れた人工林に手を入れて間伐し、日照を入れて「その土地本来の木による本物の森（自然林）」を復活させます。私達が取り組む「いのちの森づくり」も本プロジェクトと連携、神石高原町にて収集したドングリを進和学園に送って頂き発芽させて苗木を育て、同地に里帰りさせて植樹を行う計画です。

２０１９年６月８日（土）、神石高原町のスギ林において記念すべき第1回の植樹イベントが実施されました。地域の方々にピースウインズ・ジャパン代表の大西健丞様はじめスタッフの皆様、植樹の技術的な指導を担うエスペックミック（株）、及びNPO法人国際ふるさとの森づくり協会（レナフォ）、そして、研進スタッフを合わせ約２５名が集い、１０種類１，０００本の自然種の苗木を植樹しました。
　　

１年半前の２０１７年の秋に、神石高原町の幼稚園児が拾ってくれたシラカシとコナラのドングリから進和学園で栽培した苗木が、未だごく一部ですがこの日に里帰りさせて植えることも出来ました。前日に事務局スタッフが植えた１，０００本の植樹地に続く山の斜面に沿って、子供達や高校生も一緒に力を合わせ作業し爽やかな汗を流しました。前日分と合計して、２，０００本（注）の植樹が実現しました。
　（注）今回、広島県産の苗木が揃わなかったことから、進和学園のある神奈川県産やその他地域を母樹とする苗木を多数利用しました
　　　　が、DNA（遺伝子）による地域特性に支障を生じない樹種を選定して対応しています。
　　　　
　　関連記事：森林再生を通じた花粉症対策プロジェクト（2018.11.10）
　　　　　　　NPO法人ピースウィンズ・ジャパン様／ニュース・リリース（2017.12.6）

２０１９年６月５日（水）、日清製粉グループ様において、「里山BONSAI」ワークショップが開催されました。本企画は、進和学園で育てた苗木を使ってBONSAIをつくるワークショップとなっており、株式会社環境ビジネスエージェンシー様がコーディネートされ、今年で３回目となります。鈴木敦子様（環境ビジネスエージェンシー代表取締役）のプレゼンテーションに続いて弊社の出縄貴史より、進和学園はじめ福祉施設が取り組む植樹活動について紹介させて頂きました。弊社が本企画の講師を務めるのは、昨年に続いて２回目であり大変光栄なことと感謝申し上げます。
私達は、宮脇昭先生（横浜国大名誉教授）のご指導の下、「その土地本来の木による本物の森（自然の森）」を再生する「いのちの森づくり」プロジェクトを推進しています。福祉・環境・教育・労働（企業）の連携を通じて福祉的就労の拡充を図り、Decent Work（働き甲斐のある人間らしい仕事）を追求する取り組みの一端をご案内申し上げました。
ご参加頂いた皆様は、大変熱心に聴講され「里山BONSAI」づくりにも積極的に取り組んで頂きました。地球温暖化という世界共通の課題に対するCO2削減や、手入れが行き届かずに荒廃した森林を豊かな里山や自然の森に蘇らせるにはどうしたら良いか？生物多様性を育み水源涵養や防災にも資する植樹・緑化活動の意義を考える良い機会となれば幸いです。 　　 　　
日清製粉グループ様が、このような社内企画を継続され、社員の啓発・人材育成や環境保全の分野でも企業の社会的責任（ＣＳＲ）を全うされる姿勢に深い敬意を表する次第です。　

　　
観光農園として人気を博しているブルーベリーガーデン旭（神奈川県足柄上郡大井町）においては、園主の小宮真一郎様が、「農園の一部に鎮守の森を創り、日本の伝統文化を継承して千年後まで続く癒しの場としたい」という情熱を抱かれ、これまで、園内数ケ所に進和学園で栽培した苗木を利用して植樹活動に注力されています。
２０１９年６月４日、小宮様達と進和学園＆研進メンバーが協力して、スギの人工林を間伐したスペースに潜在自然植生種の広葉樹３００本を混植・密植方式で植樹する機会に恵まれました。眼下には、小さな実が次第に膨れているブルーベリー畑が広がり、遠方には相模湾と山々を望む素晴らしい景観を楽しみながら、「森づくり」談議と植樹作業を楽しみました。

小宮様には、進和学園の福祉工場「しんわルネッサンス」に隣接するブルーベリー畑の運営について、その栽培に係る技術的なご指導を仰いでいますが、加えて、私達が実践する「いのちの森づくり」にも深いご理解を示して下さっています。私達に、貴重な植樹地をご提供頂くと共に、障害のある方達が手掛けた苗木をご発注下さっています。心より感謝申し上げる次第です。
自然の森に囲まれた美しい農園が、この地域にとって掛け替えのない癒しの場となることは間違いありません。

【アーカイブ】　
　ラッシュ・ジャパン様助成 ブルーベリーガーデン旭 植樹祭（2013.4.13）
　アーサーホーランド牧師と植樹／ブルーベリーガーデン旭（2012.4.7）

　　　豊島区からの進和学園への「苗木」優先発注実績：累計15,989本
東京都豊島区では、緑化活動を推進する「グリーンとしま」再生プロジェクトを２００９年度に開始し、今年は１１年目を迎えています。この活動をより広く展開し、更に「みどり」の波を起こすために「としまグリーンウェイブ2019」を実施しています。
地域における植樹・育樹活動に加え、様々な教育・啓蒙プログラムが組まれていますが、今春も、区民への苗木配布を企画して進和学園が手掛けた苗木を優先発注頂いており、これまでの累計本数は、１万５，０００本を超えています。
２０１９年6月2日（日）、豊島区庁舎（としまセンタースクエア）において、「つる植物・『いのちの森』 春季苗木配布」が行われました。自然種の広葉樹（ジンチョウゲ、サツキ等）１０種類の苗木を、合計９７０本を区民の皆様にお持ち帰り頂きました。苗木の配布には、進和学園＆研進スタッフも参加させて頂き、区役所及び地域の皆様とも交流しながら苗木をお渡ししました。
豊島区が一連の緑化プロジェクトにおいて、障害のある方々が手掛けた苗木を継続して優先発注下さっていることに、重ねて感謝申し上げる次第です。
　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　官 公 需 の 優 先 発 注 に 感 謝 ！　　　　　　
福祉施設で働く障害者の平均月額工賃は、１万５，０００円台と低水準にあります。自立のためには障害基礎年金と合わせて最低賃金の３分の１以上が必要と言われています。行政より障害者福祉施設への仕事の発注、いわゆる「官公需」の優先発注を促進すべく、障害者優先調達推進法（2013年4月施行）が制定されています。
豊島区では、同法が施行される以前から随意契約に基づいて、苗木を進和学園へ優先発注下さっており、苗木の栽培に従事する障害のある方々にとって大きな励みとなっています。
同法の適用も合わせ、障害者の働き甲斐や生き甲斐に繋がる官公需の発注事例が増えることが期待されます。

２０１９年６月２日（日）、進和学園の福祉の店「ともしびショップ湘南平」（平塚市）において、法政大学現代福祉学部の眞保智子教授のゼミに所属する２年生と4年生の学生９名が集い、フィールドワークが実施されました。誠に光栄なことに、研進の出縄貴史が講師を務めさせて頂きました。
　
進和学園におけるホンダ車部品事業をはじめ、農産品加工、地元スーパーでの施設外就労や「いのちの森づくり」の事例を紹介、福祉的就労現場における問題意識と我が国の障害者福祉制度が抱える課題、並びに今後の施策への提言等を解説し質疑を交わしました。
学生の皆さんには熱心に参加頂き、眞保教授にも適宜コメントを頂戴して、障害のある方々が働き甲斐を感じて一定の処遇を得て自立するために、今後、如何なる対応が求められるかを考えました。
約１時間半のゼミを終えて、「ともしびショップ湘南平」の１階で私共が運営するホットケーキパーラー「湘南リトルツリー」でランチを取りながら交流し、楽しい一時を過ごしました。
これから社会に羽ばたく学生の皆さんには、既成概念に捕らわれない広い視野と柔軟な思考から物事の本質を見極め、社会の「在るべき姿」を追求して行って頂きたいと思います。

　【当日配布した資料の一部】
　　職業能力（生産性）と賃金・工賃の相関関係を「就労形態モデル」として示しています。
　「雇用（労働）」と「非雇用（福祉）」の格差を是正し、労働施策と福祉施策の連携・融合
　を図る必要があります。

２０１９年６月１日（土）、松田町自然館（神奈川県足柄上郡）において、自然観察行事「いのちの森づくり」が開催されました。木を植えてカブトムシを育てようという試みで、３年連続で研進＆進和学園スタッフが講師を務めさせて頂きました。
絵本「山に木を植えました」（注）を教材とした紙芝居に、子供達は身を乗り出して興味津々の様子でした。木を植えることが、虫や動物・魚、そして私達の命をも育むことを学ぶと共に、自然館の一画に広葉樹の苗木２０本を実際に植える体験をして頂きました。

植樹を終えた後、子供達は、自然館からカブトムシの幼虫を譲り受け、育て方を教えてもらいました。木を植え、カブトムシの幼虫を目前として、自然の大切さや命の尊さを実感する貴重な機会となったのではないでしょうか？
植樹した苗木の生長を子供達の成長と重ねて見守りたいと思います。これらの苗木は、進和学園メンバーがドングリや木の実から大切に育てたもので、今回も、多くの皆様からの寄付金による進和学園「いのちの森づくり友の会」基金を活用して提供させて頂きました。
松田町自然館での一連の植樹活動は、館長の渡邊建雄様はじめ関係者の深いご理解ご支持の下、福祉・環境・教育の連携事例を蓄積しています。

（注）「山に木を植えました」
　　（スギヤマカナヨ 作、畠山重篤 監修／講談社）
山に木を植える／ドングリや木の実がなり動物が食べる／落葉により土壌が豊かになり微生物が増える／有機物・栄養素を生み出す／水に溶けた栄養は川や海に注ぎプランクトンや海藻を育む／プランクトン・水生動物・海藻を小魚が食べる／大きな魚は小魚を食して成長／鳥や動物も魚や小さな生物から栄養を摂る／そして、多くの生物や植物は私達人間の食材となり命の源となる。・・・木を植えることが、「食」、即ち「命」の連環に繋がることを分かり易く教えてくれます。
　
アーカイブ：松田町自然館「いのちの森づくり」（2016.6.11）

　
２０１９年５月２９日（水）、本田技研工業（株）和光ビルにおいて、私達が直接お伺いして「おやつで社会貢献」と銘打つ社内販売会を開催させて頂きました。全国逸品セレクションで準グランプリに輝いた「湘南みかんぱん」やクッキー、ドーナツをはじめとするスイーツ類、そして、「湘南とまと工房」のトマト・ジュースも登場し盛況の賑わいでした。　
Honda様の和光ビルでの販売会は７回目（青山本社を含めて１２回目）、同社並びにホンダ開発（株）様のご支援を得て、毎年、数回、実施させて頂いており、今回もホンダ社員の皆様と交流しながら大きな成果を挙げることが出来ました。
　
Honda様には、永年に亘り障害のある方々に自動車部品組立の仕事をご発注頂き、「働く喜び」「役立つ喜び」に繋がっています。様々な局面で貴重な体験や交流の機会をご提供賜り、厚くお礼申し上げます。皆様のご厚意ご期待にお応え出来るよう、一同、力を合わせて日々の業務に尽力して参ります。
　  　
　研進・進和学園／ホンダ車部品事業　　　　ホンダ開発（株）様のご指導　　
　アーカイブ（ホンダ車部品事業の歩み）

２０１９年５月２５日（土）・２６日（日）、テレビ神奈川（ｔｖｋ）主催「2019秋じゃないけど収穫祭」が、横浜公園・日本大通り地区で開催され、今回も、ｔｖｋ様のご支援を得て参加させて頂きました。ｔｖｋ様が推進される「どんぐりドリーム大作戦」と進和学園の「いのちの森づくり」との連携は９年目を迎え、この恒例のイベントをはじめ、湘南国際村（横須賀市）での植樹祭等の実績を蓄積しています。
　　
ブースでは、障害のある方々がドングリや木の実から育てている「ポット苗」を展示すると共に、宮脇昭先生（横浜国大名誉教授）のご指導に基づく「いのちの森づくり」の活動を紹介させて頂きました。周囲には、自然環境系のNPOや団体も多く出展し、関心の高い皆様もお立ちより下さり、苗木の栽培や「森づくり」に関する意見交換を行いました。また、「森づくりグッズ」（宮脇先生手漉きハガキ、植樹手拭い等）に加え、進和学園のヒット商品「湘南みかんぱん」（全国逸品セレクション準グランプリ）も販売させて頂きました。
森林再生を通じた自然環境保全や防災、そして、障害者福祉について貴重な発信の機会となりましたことを嬉しく思います。

２０１９年５月２５日（土）、掛川市（静岡県）と岩沼市（宮城県）において、巨大地震による津波被害対策を踏まえた「いのちを守る森の防潮堤」構想を実践する植樹祭が開催されました。進和学園「いのちの森づくり友の会」基金を活用して、両植樹祭に苗木を寄贈させて頂きました。ご支援頂いている個人・団体・企業及び関係の皆様に心より感謝申し上げます。

■掛川市 市民協働による希望の森づくり「潮騒の杜」植樹祭
 
掛川市（静岡県）は、南海トラフ地震対策として、遠州灘沿岸において生命と財産を守る「掛川モデル」植樹活動を継続されています。今回も、この活動を精力的に推進されているNPO法人時ノ寿の森クラブ様を通じて、大須賀海岸（大渕地内）の防潮林植樹用に自然種の広葉樹の苗木９種類２，７００本を提供させて頂きました。市民協働による意義深い植樹祭に約７００名が参加し、クロマツの苗木３００本と合わせ合計３，０００本を植樹しました。進和学園「どんぐりグループ」の代表も参加し、皆様と共に作業に励みました。（下掲の植樹祭参加報告を参照下さい）
　
苗木は、下記企業・団体様をはじめ多くの皆様のご支援により提供が実現しました。また、この中には、横浜ゴム（株）新城工場様より進和学園へ寄贈頂いた苗木４種類３６０本が含まれています。皆様の親身なるご支援ご厚意に重ねて御礼申し上げます。

　　横浜ゴム様との連携取り組み


植樹祭参加報告：掛川市「潮騒の杜」植樹祭に参加して（進和学園 井上朝陽）　
案内チラシ：掛川市 市民協働の希望の森づくり「潮騒の杜」植樹祭  

■岩沼市 千年希望の丘植樹祭 ＆ 収穫祭2019
一般社団法人森の防潮堤協会が主催する東北被災地における海岸防潮林を構築する植樹活動の一環です。東日本大震災において犠牲となられた多くの方々への追悼と甚大な被害からの復興を祈念し、災害から命を守ってくれる潜在自然植生種の苗木１２，０００本が植樹されました。
進和学園では、東北産のドングリや木の実を送って頂き発芽させ、植樹用のポット苗を栽培しています。これまで、多数の苗木を東北被災地に里帰りさせ植樹して来ましたが、今回、下記の企業・団体様はじめ皆様のご支援を得て、森の防潮堤協会様を通じて５種類１，４８３本の苗木を寄贈させて頂きました。私達が手掛けた苗木が少しでもお役に立てることは、この上もない喜びです。 

　　
　　案内チラシ：岩沼市千年希望の丘植樹祭＆収穫祭2019

 都市情報雑誌として人気を博している「横浜ウォーカー／YOKOHAMA WALKER」（KADOKAWA）の２０１９年６月号において、「トマトでキレイになる！」との特集が組まれ、トマトに係る様々な情報が満載されています。その中で「神奈川県産トマトジュース５品を飲みくらべ」と題する記事を掲載、大変光栄なことに、私達が手掛ける「湘南とまと工房」のトマトジュースが５品の一つに選ばれ紹介されました。
　　　　　　
「甘味と酸味がバランスよくて料理にも使えそう」「スープのようなとろみがあって飲み応え抜群」「甘すぎず毎日飲みたくなる味わい」と高いご評価を頂きました。「湘南とまと工房」製品は、福祉工場「しんわルネッサンス」の食品加工班で働く障害のある方々が、規格外のトマトを一つ一つ丁寧に下処理をして手作りしています。お客様に喜んで頂けるよう、湘南地区で育てられたトマト、みかん、ブルーベリー等から良い製品をお届け出来るよう、これからも皆で力を合わせて取り組んで参ります。

　掲載記事 ⇒ 「神奈川県産トマトジュース５品を飲みくらべ」

 「湘南とまと工房」の詳細　⇒　進和学園 農産品加工場「湘南とまと工房」

私達が推進する「いのちの森づくり」プロジェクトでは、自ら育てた苗木を各地に植樹すると共に、植樹地のメンテナンスとして必要な育樹（除草）作業も重要なウェートを占めています。植樹後、２～３年は、苗木の生長よりも雑草の繁茂が激しく日照を遮ったり、つる性植物による被圧により生長が阻害される懸念があり、育樹（除草）作業を行う必要があります。
今シーズンも４～７月にかけて、私達は計画的に植樹地の育樹活動に励んでいます。公共性が認められる植樹地については、皆様からのご寄附や協賛・助成による「いのちの森づくり友の会」基金が、作業に従事する障害者への工賃還元の原資として活用されています。以下、最近の事例をご紹介します。ご支援頂いている個人・企業・団体の皆様に、心より感謝申し上げる次第です。

■高尾小仏育樹祭2019春

２０１９年５月１９日（日）、直近２年間で約６，５００本の苗木を植えた高尾小仏の育樹祭が開催され、私達も参加させて頂きました。中央高速道路の小仏トンネル工事の残土から成る広大な盛土場に「自然の森」を再生する取り組みです。
主催者のNPO法人国際ふるさとの森づくり協会、盛土場を管理される中日本高速道路（株）（NEXCO中日本）の皆様に地域住民代表や一般参加者も合わせ約３０名が集いました。植樹地の下方から斜面を登りながら雑草を刈り取りました。雑草も大切な地球資源であり、廃棄せずに苗木の根元に敷いてマルチング材として活かします。皆で協力し合い午前中で作業を終えることが出来ました。
　　

■東京都豊島区　池袋本町電車の見える公園
東京都豊島区では、地域の緑を増やす「グリーンとしま」再生プロジェクトを推進され、有難いことに、これまで進和学園で栽培した苗木について「官公需の優先発注」として多数ご利用頂いています。２０１３年春に植樹した「池袋本町電車の見える公園」では、８種類４００本が進和学園が手掛けた苗木でしたが、６年を経過し５～６ｍの高さまで立派に生長し区民の憩いの場所になっています。

２０１９年５月１９日（日）、同公園に大勢の方々が集い植樹地の除草や剪定・枝打ちを行う「いのちの森育樹活動」が行われました。研進＆進和学園の代表も参加し、地域住民の方々や学生の皆様とご一緒に育樹作業に精を出しました。

■湘南国際村めぐりの森／どんぐりブラザーズの活躍

宮脇昭先生（横浜国大名誉教授）のご指導の下、２００９年から官民一体となった植樹プロジェクトを推進している湘南国際村めぐりの森（横須賀市）、これまでに５万６，０００本以上の植樹を行い厳しい環境ながら着実に自然の森の再生が進んでいます。
毎週金曜日、「どんぐりブラザーズ」の一員である地元福祉施設の（福）湘南の凪えいむ／mai!えるしい、（福）よこすか黎明会横須賀ヘーメットの皆さんと研進スタッフが交流しながら楽しい日中作業を継続しています。
一般の皆様にご参加頂くことも可能です。参加ご希望の方は、以下へご連絡下さい。

【育樹作業参加ご希望の皆様へ】
①作業日時：原則毎週金曜日午前中
②集合：AM9:30　ＪＲ逗子駅ロータリー
③参加費：無料
④持ち物：軍手
⑤連絡先：（株）研進（進和学園窓口会社）　ＴＥＬ：0463-58-5267
　＊ご参加される場合は、事前にご連絡の上お申し込みをお願い致します。

里山の風景を身近に感ずるユニークで素敵な緑化プランター「里山ユニット」は、街角に自然の潤いをもたらすとして人気を博しています。色々な種類の植物を寄せ植えしますが、個性を尊重して共生を目指すという点で、私達が推進する「いのちの森づくり」（混植・密植方式による植樹活動）に通ずるところがあります。
この「里山ユニット」は、都市緑化及び環境保全を広く手掛ける株式会社ゴバイミドリ様が提供されていますが、同社社長の宮田生美様はじめスタッフの皆様の親身なるご指導の下、進和学園の福祉工場「しんわルネッサンス」の「どんぐりグループ」がその制作を請け負わせて頂いています。ご注文を受ける度に、一同、和気藹々と楽しく「里山ユニット」づくりに励んでいます。
これに加えて、今般、進和学園の生活介護施設「はばたき進和」の園芸班が、多数の「里山ユニッット」を一定期間お預かりして、水やり作業を請け負わせて頂くこととなりました。東京・世田谷区の街路に設置される予定で、現場の工事が完了するまでの数ヶ月間、施設内のスペースにズラリと並んだ「里山ユニット」の水やり作業に精を出しています。進和学園では、生活介護施設における日中作業についても充実したものとするために工夫を凝らしていますが、「里山ユニット」への水やり作業は、園芸班の「働く喜び」「役立つ喜び」にも繋がっています。
優しく丁寧にご指導を頂いているゴバイミドリ社長の宮田様はじめスタッフの皆様に、心より感謝申し上げます。
　　 

掲題植樹祭が、２０１９年５月１２日（日）、湘南国際村めぐりの森（横須賀市）において５００名以上が集い大盛況の内に開催されました。今回も、「その土地本来の木による本物の森」を再生すべく、宮脇昭先生（横浜国大名誉教授）が提唱される潜在自然植生に基づく広葉樹３３種類、４，０００本の苗木を密植・混植しました。リハビリ療養を続けておられる宮脇先生も車椅子で参加され、ステージから力強くご挨拶されました。久し振りに先生をお迎えし、スタッフ一同も気合を入れて臨みました。

今回の植樹地は、１０区画の内９区画は急斜面で、幅１．５ｍ／横幅約４０ｍという細長い地形で導線も限られていたため、参加された皆様が所定の植樹地に入り作業を開始するまで時間を要しました。また、身動きが制約されることから、作業も容易ではありませんでしたが、お互いに声を掛けて協力し合い、苗木やマルチング材の稲わらは、バケツリレー方式で運ぶことにより、無事に植樹を行うことが出来ました。自然の大切さや命の尊さを感じる貴重な体験となったのではないでしょうか。作業を終えた皆様の爽やかな笑顔が弾けました。
有り難いことに、今回も、「どんぐりブラザーズ」（進和学園、湘南の凪、横須賀ヘーメット他）が栽培した苗木を多数ご利用頂きました。皆様と親しく交流を図りながら、自然と触れ合う素晴らしい時間を共有しました。ご参加下さった皆様はじめご支援頂いた企業・団体、関係の皆様に心より感謝申し上げます。
 
本植樹祭も、多くの皆様から温かいご支援を賜りました。苗木の提供については、下記企業・団体様（敬称略）のご協賛により実現しました。湘南国際村での植樹活動は、自然環境保全や防災に加え、情操教育や啓蒙活動、そして、障害者の自立・就労支援にも繋がっています。皆様のご理解ご支援に厚く御礼申し上げます。

＊また、上記の苗木には、下記企業様（敬称略）が栽培された幼苗を進和学園にご寄贈頂き、栽培
　を引き継がせて頂いた苗木が相当数含まれています。重ねて感謝申し上げます。
　　横浜ゴム（株）／ （株）テレビ神奈川／（株）家具の大正堂

　　　　第16回湘南国際村めぐりの森植樹祭（案内チラシ）

　　　　　＊＊＊　植樹祭の準備作業の様子　2019年5月9日　＊＊＊

第１６回湘南国際村めぐりの森植樹祭（4,000本植樹予定）が３日後に迫った５月９日（木）、「どんぐりブラザーズ」（湘南の凪・横須賀ヘーメット・進和学園）及び研進スタッフは、植樹祭の準備作業に参加しました。
本植樹祭のプロジェクト・リーダーである川下都志子様（一般社団法人Silva代表）のご指導の下、ボランティアの皆様とご一緒に、総勢３０名が力を合わせ、トラックからの苗木の荷卸し、樹種別の仕分けと配置等の作業に励みました。１０区画の内、９区画は斜面で、苗木を運び上げて配置することは容易ではありませんが、幾つかの班に分かれてチームワークを発揮、「どんぐりブラザーズ」が栽培した苗木も多数ご利用頂いており、植樹祭本番に向けて高まる期待と喜びをひしひしと感じながら、充実した日中作業となりました。

「どんぐりブラザーズ」メンバーの労賃は、多くの皆様からの進和学園「いのちの森づくり友の会」基金へのご寄附を原資として、最低賃金の５０％以上が還元されます。ご支援を頂いている皆様に心より感謝申し上げる次第です。

今年で46回目を迎える花と緑の祭典「平塚市緑化まつり／グリーンウェイブひらつか2019」が、２０１９年４月２７日（土）・２８日（日）の二日間に亘り平塚市総合公園において開催されました。豊かな緑に囲まれた会場から「緑の波」を街中に広げ、「花と緑のまち」の実現に向け緑化意識の高揚を図ろうというイベントです。キャッチフレーズは「くすの木が 青々しげる 僕の町」。初日（写真）は１０連休のスタートと重なりましたが、あいにくの雨天に・・、２日目は明るい陽光に新緑が映える快晴に恵まれました。両日を通じて、緑を愛し求める多くの皆様が集い、緑を考え、緑と触れ合い、そして人と人との出会いと交流を育む貴重な機会となりました。

進和学園も、例年通りブースを設営、「いのちの森づくり」プロジェクトで「どんぐりグループ」が栽培している苗木や陶芸班が手掛けた陶製植木鉢をはじめ、パン・菓子類、湘南トマトジュースや工芸品等を販売させて頂きました。また、学園メンバーが育てたカワラナデシコ（平塚市の花）の苗木の無償配布は、恒例の人気行事としてお馴染みですが、今回も大勢の方々にお持ち帰り頂きました。ご自宅で栽培して楽しんで頂ければ幸いです。

地球温暖化・異常気象の原因とされるCO2（二酸化炭素）を吸収し、環境保全に資するためにも、「グリーンウェイブ」（緑の波）を拡げる取り組みが益々重要となっています。

　　　
　　　　　　Monthly Lunch 湘南ゴールドジャムご利用！
NODE UEHARA （ノードウエハラ）様は、小田急線沿線の安全で美味しい食材を厳選して素敵なメニューを提供されているお洒落なカフェ・レストランです。　　　　　　　　　
私達の湘南とまと工房 製品（トマトジュース、各種ジャム等）を店頭販売頂いていますが、この度、有難いことに、ランチ・メニューにも「湘南とまと工房」の自信作「湘南ゴールドジャム」をご活用頂きました。
「Monthly Lunch 」に「湘南とまと工房」製品をご利用下さったのは2回目！前回は、湘南トマトジュースがメインでしたが、今回の「湘南ゴールドのやわらかスペアリブ」も感動の逸品です。本メニューを企画・実施下さった、ＮODE UEHARA様に心より感謝申し上げます。


NODE UEHARA 様 Monthly Lunch「湘南ゴールドのやわらかスオペアリブ」 （2019.4.22）
2017年春の動画⇒ NODE UEHARA 湘南とまと工房＆進和学園フェア
NODE UEHARA 様 アクセス　（小田急線・代々木上原駅・北口）

＊NODE UEHARA様と同系列のレストランPUBLIE（パブリエ）様（小田急線海老名駅西口）においても、「湘南とまと工房」のトマトピューレ等を使用したメニューをご提供頂いています。皆様、お誘い合わせの上、是非ご賞味下さい。

２０１９年４月１４日（日）、神奈川県秦野市の栃窪スポーツ広場に約４００名が集い、自然種の苗木２７種類／３，０００本の植樹を行いました。「いのちの森づくり2020↗ 宮脇昭復活植樹祭」と銘打つ植樹イベントは、世界的な植物生態学者である宮脇昭先生（横浜国大名誉教授）が、志半ばでご自宅で倒れられてから約４年、９１歳になられる今も、未来に向けて自然環境を保全する意欲を示される中で企画されました。リハビリに努められた結果、宮脇先生は復活！２０２０東京オリンピック・パラリンピックを成功させると共に、人類共通の課題である地球温暖化対策／ＣＯ２削減に取り組む必要性を改めて発信し、地球規模で次世代に「いのち」を繋ぐ環境保全を目指した「祈念」植樹祭です。
開会式では、事務局の出雲大社相模分詞の草山清和分祠長、環境省の中井徳太郎総合環境政策統括官、秦野市の高橋昌和市長が挨拶され、本植樹祭の背景及び目的とその意義について説明されました。宮脇先生は、参加者への感謝の気持ちを述べられ、「たったの９１歳、これからも頑張ります！」と力強く宣言され、感動のイベントとなりました。先生が指導される混植・密植方式により、地球温暖化や気候変動を抑え、生物多様性を取り戻すために「いのちの森づくり2020↗」が発足、日本発の森づくりを世界へ発信する取り組みが新たにスタートしました。
進和学園が推進する「いのちの森づくり」プロジェクトも、ささやかながらこの取り組みの輪に参画させて頂き、皆様と共に植樹活動に尽力し、少しでもお役に立てればと考えています。
  
本植樹祭においては、主催者並びに関係の皆様の特段のご配慮の下、進和学園はじめ「どんぐりブラザーズ」（福祉施設の森づくりチーム）が栽培した苗木を優先利用頂きました。下記４社（団体）様のご支援・協賛を得て、合計１，７７０本の苗木を提供させて頂きました。植樹を通じた環境保全に加えて障害者の自立就労支援にも繋がり、心より感謝申し上げます。

植樹祭案内チラシ ⇒ 「いのちの森づくり2020↗ 宮脇昭復活植樹祭」
宮脇昭先生のメッセージ ⇒ 「今なぜ木を植えるのか」（植樹祭パンフレットより　2019.4.14）

２０１９年４月１２日、（株）ホンダロジスティクス様主催の「お取引先懇談会」が東京マリオットホテル（品川）において開催され、私達もご招待賜りました。同社は、Hondaグループの中核的な物流会社で、私達が組み立てている自動車部品の輸送及び納入代行サービスを通じて支えて下さっています。
また、進和学園の自主製品（菓子類・ジャム等）のご利用をはじめ、学園が栽培した植樹用苗木を同社物流センターの植栽に活用頂くと共に、 「いのちの森づくり」プロジェクトに対してもご寄付頂き、障害者の就労支援にも大きく貢献されています。　　　　　　
同社の事業概況のご説明や企業表彰が行われた後、同社がサポートしている女子ハンドボールチーム「三重バイオレットアイリス」の櫛田亮介監督と同社社員でもある原希美選手（日本代表チーム・キャプテン）の講話等がイベントに花を添えました。
懇親会では、冒頭、Hondaグループの特例子会社として障害者雇用に先進的な実績を重ねているホンダ太陽（株）様と共に、弊社＆進和学園をご紹介頂きました。ホンダロジスティクス社長の永井髙志様はじめ社員の皆様、ホンダ太陽社長の星野博司様にもご挨拶申し上げ、親しく歓談する機会に恵まれました。

ホンダロジスティクス様のご厚意により、今回も、会場で提供されるコーヒーは、私達が手掛ける東ティモール産フェアトレード・コーヒー「カフェ・ブーケ」を、また、お客様へのお土産には進和学園のクッキー＆ジュース詰め合わせをご利用賜りました。厚くお礼申し上げます。
４５年目を迎えるホンダ車部品事業は、福祉と企業の連携好事例として高く評価頂いていますが、これからも皆様のご期待に沿えるよう、一同、力を合わせチャレンジして参ります。

参考：ホンダロジスティクス様「安全・品質・環境への取り組み」（PDF）
　　　（「社会貢献／社会福祉団体との交流」として、研進・進和学園との交流を掲載）
　　　ホンダロジスティクス様 企業緑化の取り組み（2016～2017年度）
　　　ホンダ車部品事業　   アーカイブ（ホンダ様との連携）

私達が推進する「いのちの森づくり」プロジェクトは、宮脇昭先生（横浜国大名誉教授）が提唱される「その土地本来の木による本物の森（自然の森）」を再生する取り組みです。「自然の森は色々な種類が混ざり合っている。仲の良いものだけ集めても駄目。人間社会も同じ。混ぜる。混ぜる。・・」という理念は、個人・団体から企業まで多くの人々に影響を及ぼし支持されています。
横浜ゴム（株）様も、宮脇先生の指導に基づく「YOKOHAMA千年の杜」プロジェクトに取り組まれ、社員の皆様が苗木栽培と植樹に加え苗木の提供活動に注力されています。各工場で栽培された余剰苗を、進和学園にご寄贈頂いて栽培を引き継がせて頂く「いのちの森づくり」の連携は１０年目を迎えました。

２０１９年４月４日、同社平塚製造所様より、プランターで育てているシラカシやヤブツバキの幼苗を多数お譲り頂きました。平塚製造所長代理の廣川一八様はじめ社員の皆様に温かくお迎え頂きました。同社からご寄贈頂いた苗木は、累計４２，５７５本となり、その内、実際に植樹が実現している苗木は合計３５，７１６本（１９２事案）に及び、私達がこれまでに提供した苗木総数の１４％近くを占めています。温かいご支援を継続下さっている同社の皆様に、心より感謝申し上げます。　　　
　　　　⇒　横浜ゴム（株）様との連携取り組み

私達が運営するホットケーキパーラー「湘南リトルツリー」が、神奈川新聞（２０１９年4月４日）の「ＳＨＯＰ編集部セレクト」コーナーにおいて紹介されました。

神奈川新聞 ＷＥＢ情報サービス「イマカナ」（2019.4.4）
詳しい店舗情報はこちら ⇒ 湘南リトルツリー

 進和学園では、公益財団法人かながわトラストみどり財団様の助成を受け、「ヤマユリ」の花を再生する「かなユリ・チャレンジ」プロジェクトに取り組んでいます。
同財団では、２０１９年度の各種イベント＆ボランティア情報を収録した冊子を発行、「かなユリ・チャレンジ」プロジェクトに関する紹介記事も掲載されています。
２０１９年１０月１日（火）には、本プロジェクトの活動報告会が進和学園を会場として計画され、参加者２０名の募集案内も開始されました。　

掲載記事
⇒　「イベント＆ボランティア情報2019」～「かなユリ・チャレンジ」プロジェクト

厚生労働省は、障害者雇用促進法に定める「在宅就業障害者支援制度」（障害者雇用納付金制度）の活用促進を図るために、制度の概要、現状と課題の整理及び対応すべきこと等を纏めた冊子を発行しました。「在宅就業障害者支援ノウハウブック～障害者の就業機会の拡大に向けて～」というタイトルで、全５０ページに亘りアンケート集約に基づく実態解明と今後の対応策等が収録されています。
障害者雇用納付金制度から発注企業に支給される特例調整金・特例報奨金の仕組みを明示し、文字通りの「自宅」における在宅就業に加え、福祉施設で就業するケースも紹介されています。
光栄なことに、私達が取り組むホンダ車部品事業、地元スーパー「しまむらストアー」での施設外就労、並びに食品加工「湘南とまと工房」の事例も取り上げて頂いています。
厚生労働省は、１年前の２０１８年３月にも「在宅就業障害者マッチング事例集」を編纂し、研進及び進和学園の事例を紹介頂いています。
本制度は、企業に対して障害者（福祉施設）への仕事の発注を奨励するものであり、将来的に、当該発注企業の法定雇用率に加算する「みなし雇用制度」（注）にも発展する可能性を有しています。障害者の直接雇用に加えて、「発注」による福祉的就労の拡充が期待されています。

【掲載内容】
　① 研進/ホンダ車部品事業 ： 業務の切り出し・選定・振り分け（P.44）
　② 事例紹介（ホンダ車部品・スーパー「しまむら」・湘南とまと工房）（P.50）

（注）在宅就業障害者支援制度／みなし雇用制度については、次の文献を参照下さい。
「ビジネスガイド／障害者と雇用者の負担を減らす『在宅就業障害者支援制度』」（2018年6月号／日本法令 ） （出縄貴史）

２０１９年４月１日（月）、特別支援学校を卒業した５名の皆様と進和学園の新入職員及び異動職員を迎え、福祉工場「しんわルネッサンス」において新年度の出発式が執り行われました。

進和学園の就労系施設として中核的な役割を担う「しんわルネッサンス」では、４５年目となるホンダ車部品組立作業を中心として、いのちの森づくり、農産品加工「湘南とまと工房」、地元スーパー「しまむら」様との連携による施設外就労等、事業の多角化を推進しています。皆様の希望や適性を踏まえ、充実した福祉的就労の機会を実現するために、進和学園と研進が、役割を分担しながら一致協力して新しい時代を切り開いて行きたいと思います。
特に、研進としては、良質な仕事を確保して皆様に仲介すること、そのために、公的資金に依存しない民間会社としての柔軟かつ活力ある営業活動に注力して参ります。我が国の福祉制度における閉鎖性や縦割構造を打破し、「ディーセントワーク：Decent Work（働き甲斐のある人間らしい仕事）」の提供に尽力して参ります。
近隣のサクラは、ちょうど満開！ここに集う仲間達の夢や希望が花開くように、そして、新しい時代が実り多き良き時代でありますように！